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Coordena o planejamento, administração e treinamento e desenvolvimento do servidor da Secretaria, segundo as diretrizes emanadas no Subsistema Municipal de Recursos Humanos do Sistema Municipal de Administração, desenvolvendo programa de integração dos recursos humanos, cumprindo a legislação, diretrizes e normas inerentes à administração de pessoal, Acompanhando o Estágio Probatório dos servidores municipais no âmbito da Secretaria e orientando os servidores quanto aos seus direitos e deveres.
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