A Subsecretaria de Gestão, da Secretaria Municipal de Trabalho e Renda, atua como órgão central da área de recursos humanos, processos da área de infraestrutura e logística, no âmbito administrativo.
COMPETÊNCIAS:
- Assessorar o Titular da Pasta na direção, coordenação e gestão estratégica da Secretaria;
- Participar da formulação das políticas e diretrizes da Secretaria, em articulação com os demais órgãos;
- Planejar e supervisionar as atividades relativas a Recursos Humanos (Gestão de Pessoas), Infraestrutura e Logística, Documentação, Análise e Controle de Despesas, no âmbito da Secretaria, de acordo com as orientações dos respectivos Sistemas Municipais;
- Participar na elaboração da proposta orçamentária da Secretaria e supervisionar as ações pertinentes ao orçamento da Secretaria;
- Definir e monitorar indicadores gerenciais para sua área de atuação;
- Integrar as ações administrativas da Secretaria;
- Elaborar relatórios gerenciais que subsidiem os gestores da Secretaria nos processos de tomada de decisão;
- Definir a Política de Gestão no âmbito da Secretaria;
- Acompanhar, monitorar e controlar as políticas e diretrizes orçamentárias da Secretaria e dos demais órgãos.
